A munkaltato kotelezettsegei a teruleti katonai szolgalatba kinevezett alkalmazottal szemben

A gazdasági miniszter rendeletével együtt 2010. július 8 a munkahelyi robbanásveszélyes légkör bemutatásának lehetőségével kapcsolatos munkahelyi egészségvédelemre és biztonságra vonatkozó minimumkövetelményekkel összhangban (2010. július 30., minden olyan tulajdonos köteles elkészíti a jogi dokumentumban említett megfelelő dokumentumot.

A robbanásvédelmi dokumentumok bizonyítják a robbanásvédelmet & nbsp; (rövidítve DZPW szigorúan szabályozzák a potenciálisan veszélyes légkörben való játék szabályait, és a munkaadóra számos olyan kötelezettséget ró, amelyeket a munkáltatónak teljesítenie kell a gyulladás és robbanás kockázatának minimalizálása érdekében. A munkáltató felelős:- egy potenciálisan robbanásveszélyes légkör kialakulásának megakadályozása,- a gyújtás megelőzése a fentiekben légkör,- a lehetséges robbanás negatív hatásainak korlátozása a munkavállalók ételeinek és egészségének védelme érdekében.

Az Úrnak biztosítékokat kell biztosítania és kiosztania. A védelmi dokumentumnak a kezdetektől tartalmaznia kell a biztonsági intézkedések szisztematikus ellenőrzésének leírását, a berendezés karbantartásának határidejét, a robbanás kockázatának felmérését, a gyújtóforrások valószínűségét, az alkalmazott módszerek típusát, a létesítményeket, a potenciális forrást jelentő anyagokat, a lehetséges robbanás becsült hatásait. Ezenkívül részt vesz a lakásépítésben a megfelelő veszélyes terület elkülönítésében és a robbanás valószínűségének meghatározásában.A munkáltató kénytelen biztosítani a messze ismert minimális biztonsági intézkedéseket. A dokumentumot el kell készíteni, mielőtt biztosítja a munkavállalónak a veszélyeztetett munkahelyet. A veszélyes helyeket megfelelő módon meg kell jelölni egy sárga háromszög alakú táblával, fekete háttérrel és középen fekete EX felirattal. A DZPW-nál a munkáltató részt vesz az veszélyes esetek evakuálásában.